Fisco 1

Bonus dipendenti anche per NASpI e cassa integrazione, esclusi i redditi assimilati

7 Maggio 2026, di Barbara Weisz – PMI.it Il bonus dipendenti in busta paga non spetta per i redditi assimilati al lavoro subordinato mentre le indennità sostitutive della retribuzione (come cassa integrazione, NASpI, maternità e malattia) possono dare diritto alla somma esentasse e alla detrazione aggiuntiva (l’ex taglio del cuneo fiscale). Lo chiariscono le nuove FAQ dell’Agenzia delle Entrate del 30 aprile

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Principali Novità e Scadenze per la gestione del personale

Fonte MySolution IN BREVE • Prorogata al 15 maggio la scadenza di presentazione del rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile • Legge annuale PMI e Nota INL: i primi chiarimenti operativi • Pubblicato in GU il Decreto Lavoro • Pubblicate le FAQ dell’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 in materia di formazione •

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Quote di Srl PMI dematerializzate al via: i vantaggi e i nuovi adempimenti

30 Aprile 2026, di Anna Fabi – PMI.it Dal 29 aprile la riforma organica del TUF è entrata ufficialmente in vigore, introducendo una serie di novità per le Srl che vogliono aprirsi agli investitori: la possibilità per le Srl-PMI di avere quote in forma scritturale, inserite in un sistema di gestione accentrata. Una scelta che può rendere più veloce la circolazione delle partecipazioni, ridurre

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Dal 1° maggio 2026 nuove regole UE per parrucchieri, estetisti e GDO

29 Aprile 2026, di Teresa Barone – PMI.it Dal 1° maggio 2026 il mercato dei cosmetici cambia le regole di gioco. Il Regolamento (UE) 2026/78 entra in vigore mettendo al bando una nutrita serie di prodotti cosmetici ritenuti CMR in determinate concentrazioni e forme: non potranno essere né venduti né utilizzati, anche se già in magazzino. La stretta investe

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Parità: dal 2027 più tutele contro le discriminazioni

29 Aprile 2026, di Anna Fabi – PMI.it Il Consiglio dei Ministri ha approvato lo schema di decreto che recepisce in Italia le Direttive UE 2024/1499 e 2024/1500 sulla parità, istituendo dal 2027 una nuova autorità indipendente chiamata a riunire funzioni oggi distribuite tra presidi diversi. Avrà competenze su discriminazioni, pari opportunità, lavoro, sicurezza sociale, beni e servizi. Per imprese e

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Decreto Primo Maggio approvato: bonus assunzioni per tutto il 2026 e nuovo salario giusto

28 Aprile 2026, di Barbara Weisz – PMI.it Il Consiglio dei Ministri ha approvato il Decreto Primo Maggio 2026, in vista della Festa del Lavoro. Al centro del provvedimento c’è la proroga dei bonus assunzioni per giovani, donne e imprese nella ZES Unica del Mezzogiorno, nonché un nuovo incentivo per le stabilizzazioni dei contratti a termine, norme sul salario giusto come condizione trasversale

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